1、严格按照公司制度，完成公司及销售总监下达的销售任务，制定销售计划；向销售人员进行及时传达；
2、在销售总监的领导下，负责组织销售人员不断开拓市场，创造业绩；
3、加强对本部门员工的业务培训及指导，让所属员工熟悉公司各项业务。组织所属员工不断学习有关销售策略和方法，提高销售技巧，增加销量；
4、对所属下属进行考核和激励，为公司业务发展培养和储备人才；
5、定期开销售经理会议，确保有效及时开展工作，对所属员工遇到的问题及反应的疑惑及时予以解答和帮助，帮助员工处理难谈客户；

1、年龄25-40周岁，不限；
2、从事销售管理职位2年以上；
3、有带团队的经验和能力
4、口齿清晰、普通话标准、语言表达能力强、有较强的沟通协调能力和团队协作能力。
5、喜欢电话营销工作，踏实肯干，勇于挑战高薪，超越自我,
6、性格开朗、为人热情、有亲和力、宽容、自律性强。
7、有较强的思维能力和学习能力。

联系人：张老师
公司地址：济南市济南高新区会展中心E区三楼
最近登录：2020-06-22