任职资格:
1、年龄30-45岁之间,; 2、本科及以上学历; 3、7年以上营销销售经验;3年以上建筑、建材、机械设备行业销售、管理工作经验;电梯销售尤佳,诚实稳重责任心强,具有较强的团队精神。4、具备良好的沟通技巧、观察与应变能力,有较强的市场开拓能力;对大型项目的公关,有足够的信心和工作热情;
优先条件:1、从事过建筑、建材、大型机械设备及房地产行业的营销策划、销售管理工作优先考虑; 2、具备丰富的项目销售管理经验,亦作重点考虑; 3、在淄博及周边市区,具有一定的行业资源者优先;
岗位要求:
1、营销范围的把握与市场现状调查;
2、执行、落实公司制定的管理、销售目标,完善公司的产品价格体系,追求合同质量。
3、主持召开日常营销工作会议,统筹计划和工作安排,掌握动态,及时沟通处理下属销售难点,积极总结,给予指导;
4、负责制定年度、季度的销售计划,定期做好年度、季度的销售总结,带领团队按月度、季度、年度完成目标;
5、负责公司销售人员的动态管理;对每位销售人员进行绩效考核,总结销售成果并制定销售人员工作计划;
6、负责销售团队业务知识、专业知识、技能技巧培训,提高销售团队的综合竞争能力;
7、负责维护和管理潜在的客户以及现有客户。
8、管理并优化公司信息渠道、业务流程、管控销售合同风险、实现销售合同向工程部门顺利移交;
9、对本公司日常业务费用进行过程控制;
10、完成上级交办的其他工作。